Який відсоток сумісників від чисельності працівників можна забронювати?

Законодавством передбачено низку обмежень на звільнення працівників за ініціативою роботодавця. Зокрема, КЗпП забороняє звільнення вагітних жінок, матерів з дітьми до…

Звільняється мобілізований ще у 2022 році працівник. Компенсацію нараховувати тільки за основну відпустку за час після мобілізації, додаткову ж відпустку не…

Неповнолітні працівники мають право на роботу, однак із дотриманням особливих умов. Як правильно оформити школяра чи студента на роботу, не порушивши трудове…

Щоб забронювати до 75% працівників у сферах теплопостачання, водопостачання та управління відходами, підприємств мають відповідати обов’язковим вимогам

Чи зобов’язані проходити ВЛК чоловіки до 25 років, які мають статус обмежено придатних? Адвокат Дар’я Тарасенко роз’яснила: самостійно ініціювати проходження ВЛК…

Звірку з "чужими" ТЦК та СП направляти поштою чи можливо на ел. адресу?

У разі необхідності догляду за пацієнтом віком від 14 років його лікуючий лікар формує медичний висновок категорії «Догляд за хворим членом сім’ї» на особу, яка…

Дія офіційно повідомила, що на порталі дозволено враховувати до загальної кількості військовозобов’язаних працівників не лише тих, хто перебуває на обліку, а й…

Сьогодні, 28 травня 2025 року, завершується строк подачі документів, що підтверджують статус критично важливих підприємств. Мінекономіки перевіряє відповідність…

Кабінет Міністрів вніс зміни до трьох постанов щодо підтримки осіб з інвалідністю. Нові правила передбачають фінансування для створення робочих місць, технічного…

Чи зобов'язаний інспектор відділу кадрів готувати накази з основної діяльності, якщо у нас є завідувач сектору документального забезпечення (канцелярія, провідні…

У Мінрозвитку роз’яснили порядок бронювання військовозобов’язаних працівників підприємств, які обслуговують об’єкти секторального переліку критичної інфраструктури…

Національна асоціація адвокатів України оприлюднила методичні матеріали щодо застосування трудового законодавства в умовах воєнного стану. У посібнику – ключові…

Працівниця прийнята на роботу 01.03.2013 року. З 17.10.2022 по 01.01.2025 знаходилась у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років, але вийшла з цієї відпустки…